第1595章 决不能出乱子 （1 / 2）

86文学网86wenxue.com

省里支付高额的咨询费，并配套一个由本地优秀青年工程师和技术干部组成的助手团队，全程跟进学习。

项目启动不久，就取得了关键进展，企业兴奋不已。

但省长张悦铭看着财政厅报上来的巨额咨询费用清单，皱紧了眉头。他找到胡步云：“步云书记，柔性引才的思路我同意，效果也看到了。但是这个成本是不是太高了？院士团队来一周，费用够我们引进好几个全职博士了。而且，这种合作模式，知识产权归属、后续效益如何评估？钱要花在刀刃上啊。”

胡步云知道张悦铭的担忧有道理，解释道：“悦铭省长，账不能这么算。全职引进一个顶尖团队，安家费、科研启动经费、实验室建设，哪个不是天文数字？而且人家愿不愿意来还是问题。现在这种柔性方式，看似单次费用高，但总成本低，见效快，而且我们是冲着解决问题去的，解决了这个卡脖子问题，带来的效益是巨大的。知识产权可以事先约定共享。这是一种投资，不是消费。”

张悦铭沉吟片刻：“道理是这个道理，但财政压力确实大。这样吧，步云书记，这类项目，以后上马前，能不能请第三方做一个更详细的投入产出评估和风险论证？政府的钱，每一笔都要经得起审计和追问。”

“可以，这是应该的。”胡步云点头同意。

他知道，改革不可能一帆风顺，不同角度的质疑和制衡，本身也是确保改革不跑偏的必要约束。

几项改革措施推行下来，北川省的官场气氛变得有些微妙。

表面上看，胡步云强势推动，李国明雷厉风行，取得了不少突破，也得到了苏永强原则上的支持和张悦铭有限的配合。

但水面之下，各种不满和阻力正在悄然汇聚。

“揭榜挂帅”动了太多人的奶酪，打破了论资排辈的潜规则；“回溯考核”让不少“太平官”寝食难安；“柔性引智”的高额花费也让务实派官员心里嘀咕。

一些对胡步云不满的力量，开始暗中串联。

他们不敢直接挑战胡步云的权威，便把矛头对准了急先锋李国明和上官芸。

关于李国明“拉帮结派”、“急于表现”、“不尊重老同志”的议论悄然传播。